asesoria nom 035 para empresas

Obtén una asesoría NOM 035 sin costo

Si tu empresa tiene +50 colaboradores, nosotros podemos ayudarte con un diagnóstico completo y eficaz.

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¿Aplicas la NOM 035 pero de la forma correcta?

Con nuestra asesoría NOM 035 te mostraremos algunas herramientas para reforzar su aplicación y evitar multas. Aprovechamos su cumplimiento para mejorar la salud y el desempeño de tus colaboradores.

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Gestiona y Optimiza la NOM 035

Podrás desarrollar y cumplir todo lo que dictamina la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como para promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo, desde un SOLO SOFTWARE DE SALUD LABORAL que se adapta a tus necesidades.

Gestiona y Optimiza la NOM 035

Podrás desarrollar y cumplir todo lo que dictamina la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como para promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo, desde un SOLO SOFTWARE DE SALUD LABORAL que se adapta a tus necesidades.

Te apoyamos durante todo el proceso de implementación de la NOM 035

Trabajamos con un software totalmente funcional para implementar la NOM 035 y obtener:

1

Mejora del Clima Laboral:

Se estima que el 85% de organizaciones mexicanas no proporcionan un entorno laboral favorable, descuidando el bienestar de su personal (UNAM). Al abordar los factores psicosociales, se contribuye a un ambiente laboral más saludable, promoviendo la satisfacción y el bienestar de los empleados.

2

Aumento de la Productividad:

La atención a los riesgos psicosociales puede tener un impacto positivo en la productividad al reducir el ausentismo, mejorar la concentración y fomentar un ambiente propicio para el rendimiento laboral. Contribuye a una mejora del ROI al disminuir los gastos asociados al estrés laboral, que rondan entre 5,000 y 40,000 millones de dólares al año (OTS). 

3

Reducción del Estrés Laboral:

México ocupa el 1er Lugar a nivel mundial en estrés laboral (OMS)- Al identificar y abordar los factores estresantes, la empresa puede contribuir a la reducción del estrés entre los empleados, mejorando su salud mental y física.

4

Cumplimiento de Normativas:

La implementación adecuada de la NOM-035 asegura que la empresa cumple con las disposiciones legales relacionadas con la prevención de riesgos psicosociales, evitando posibles sanciones y asegurando un entorno laboral conforme a la normativa.

No implementar la NOM 035 trae como resultado

1er Lugar en estrés laboral

México ocupa el 1er Lugar a nivel mundial en estrés laboral, lo que implica un gasto para las empresas entre 5,000 y 40,000 millones de dólares al año.

85% de organizaciones mexicanas

No proporcionan un entorno laboral favorable, descuidan el bienestar de su personal, existe acoso y se fomentan situaciones que contribuyen al estrés y otros trastornos.

1,000 accidentes laborales diarios

Según reportes del IMSS. El aumento anual de estos peligros laborales en 2022 fue 2.5 veces superior al observado en 2015, marcando el incremento anual más notable en los últimos diez años.

14.9 millones de días laborales

Se perdieron en 2022 a causa de incapacidades, según reporta el IMSS, lo que trae como consecuencia poca reducción de ausentismo y pérdidas económicas a la empresa.

NOM-030-STPS con colaboradora feliz

¿Quieres saber cómo cumplir con la NOM 035 de manera efectiva?

Nuestra asesoría NOM 035 gratuita te brindará la información y los recursos que necesitas para cumplirla al 100%.

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